應聘男裝店有什麼條件

⑴ 京東男裝店鋪需要哪些條件費用是多少呢

目前男裝在服飾內衣里相對來說比較簡單
目前的資質情況是需要：公司、商標、質檢、PPT 商標授權才是至關重要的。
畢竟男裝也是限制招商，不知道京東規則什麼時候變化。

⑵ 在昆明服裝店上班需要什麼條件

在昆明服裝店上班應該具備以下能力：
1.待人接物的能力
人際關系是一種復雜難處理的關系。工作中需要與客戶建立良好和諧的關系，與同事和上級保持良好的關系，這對工作的順利進行和目標的實現非常有利。人際關系的建立和維持是能力和素質評估的一個重要方面。與同事協作，互相關心，互相幫助，互相理解，互相悄褲激勵，建立團隊精神。與上級關系融洽，不卑不亢，活躍生動，兢兢業業。與上級的關系應該是在和諧的氛圍中積極配合上級布置的任務，客觀分析問題而不是盲從，對不合適的地方以適當的方式提出自己的意見，但絕不以個人為中心，而是從集體利益出發，對布置的工作認真負責。
導購別人是否容易接近也是一個人自身能力和個人魅力的體現。如果能用心照顧每一位客戶，在言語和行動上多為客戶著想，平等對待所有客戶，做到親切、體貼、細致，親和力自然就產生了。比如你看到一個顧客拿著一大包的商品購物，拿衣服很不方便。這是導購主動幫客戶取貨或者善意的要求客戶暫時把貨物存放在某個地方，拿著客戶需要的衣服放到客戶手裡，微笑著對客戶說「你可以隨意試試，看效果」。此時，我相信這位客戶已經在心理上接受了導購，感覺很友好有足夠的親和力便於導購，更氏運腔好地與客戶溝通，這也是提高客戶信任度，營造美好購物氛圍的有利因素。
2.應變能力
應變能力表示遇到意外情況時，可以在不利情況下扭轉局面，也可以在遇到意外事件時感到意外，用自己的決心和勇氣挽殲衫回可能出現的錯誤。這就要求導購頭腦靈活，思維敏捷清晰，分析迅速，問題全面，判斷推理准確，沉著冷靜，果斷果斷，能夠在危機中尋找轉折點，盡量減少失誤，使工作在短時間內恢復正常。
3.表達能力
語言不僅是傳遞信息的工具，也是反映服務水平的藝術。導購的表達是否清晰、有效、易懂，語言的使用是否禮貌、准確、得體、有分寸，直接影響顧客對商品和服務的滿意度。在表達過程中注意突出重點，必要時重復關鍵詞，吸引了客戶的注意力。盡量用詞准確、正確，不委婉的表達，把握客戶心理，找到自己想要的信息，專注於充分的解釋和說明，專注於客戶主要的疑惑

⑶ 應聘賣男裝導購,需要注意什麼

首先自己形象要好，要熱情，介紹自己時多說自己的長處，最重要一點是說自己以前曾經做過導購，可以不是服裝的，但是一定要說自己曾經做過這個行業。

⑷ 應聘服裝店導購員需具備那些條件

不絕世行難，一般普通話標准，五官端正，初高返陸中並嘩以上學歷即可。部分品牌對身高有要求。 你可以多去專賣店看下，招人的一般門口會放招聘啟事。
多試幾次.

⑸ 服裝店導購員要有什麼條件

導購員的門檻並不高，所以條件也並不多。如果想做好的話，重點關注以下細節:
1、顧客太多時。
逢節假日許多超市是顧客盈門，導購員應接不暇，這時不能夠只招呼眼前的顧客，要同時和其他的顧客打招呼，點頭微笑說「歡迎光臨」。如果短時間內可以完成的購買要先搞定。若有空閑的同事可以請他們來幫忙。

2、同事之間要密切配合。
在導購時懂的做戲是很重要的，讓客人得到一種心理上的滿足。比如在顧客猶豫不決時要相互配合起到推波助瀾的作用。在處理顧客的抱怨時要一主一次進行配合，圓滿解決問題。當與顧客溝通到沒有話題的時候，也要及時給自己個台階，換另外的導購員溝通。
3、對待遊客。
許多人到超市或賣場中不是要購物，只是逛逛或詢問一些事情，導購員不能讓他們有受到冷落的感覺，要做到「來者都是客，進們三分親」，要同樣的熱情招待。有條件時要主動的介紹超市的優勢產品和當前的促銷活動，推銷自己的服務，送一些超市的宣傳材料，讓顧客幫超市做廣告。
4、對待找茬顧客。
導購過程中有時會遇到一些蠻不講理的顧客。切忌與顧客爭吵，依然耐心熱情的向顧客解釋，盡量溝通，記住客人永遠都是對的。真的處理不了的，及時向上級反映。
5、商品缺貨。
不幸遇到顧客想要的商品正好缺貨時，建議顧客換用其他可替代的商品，並介紹他們之間的合理替代性;如果客人堅持要缺貨的商品，要留下顧客的聯系電話和定金，貨一到就及時通知顧客。
導購是一門大學問，一名優秀的導購員可以提升企業的形象，留住大批忠誠的顧客。導購員要在工作中不斷的學習，總結經驗，多閱讀市場營銷和心理學方面的書籍，掌握導購的技巧，逐漸的培養自己;超市要提供高級別的培訓，提升本超市導購員的競爭力，決勝渠道終端。

⑹ 男裝店導購員要怎麼做

男裝店導購員做法：

1.衣裝整潔精神狀態好：整潔的儀容儀表可以給顧客帶來舒適感，穿著、禮儀方面優秀表現可以讓顧客賞心悅目。精神狀態優秀，可以讓顧客挑選時心情舒適。

2.行為端正：導購員在迎接顧客時要文明禮貌，站立端正，積極回答顧客的疑問。不要有彎腰駝背情況出現，也不要三心二意。

3.耐心了解顧客需求：聊天中慢慢深入了解顧客，明白顧客需要什麼。用心去傾聽，傾聽時要避免不必要的干擾。

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導購員：通常是一種長期行為，從某種意義上來講，他們是處於某一特殊環境的業務員，是直接面向顧客的終端業務員。

他們有一定時期內（比如一年或兩年）的穩定性，在具體的工作中通過現場恰切的舉止和優質的服務，給顧客留下美好的印象，從而樹立良好的品牌形象和企業形象，使顧客當場購買或在未來形成購買沖動；同時，導購員又通常負責所在賣場的終端建設與維護，並適當協調客情關系。

介紹產品的訣竅是：突出利益、產品品質優勢。優秀導購員在每一款新產品上市時，會將廠家提供的產品資料核心要點背誦並熟記於心（背原文），這樣介紹產品時才具有說服力，但大多數普通導購員從不背原文，只是描述，這樣就會將產品的美感和特點丟失，不能形成「美好意念」的產品體驗。記住，每天朗讀優秀導購台詞，不久就會熟能生巧，功力非凡！

⑺ 我想入駐一家京東花花公子男裝店鋪，需要具備哪些條件

京東花花公子入駐最基本的就是公司和授權了,首先你需要有一家一般納稅人的公司,公司注冊資本要在100w以上，另外需要和花花公子品牌協商。新入駐店鋪，品牌方會有相應的吊牌和營業額的任務要求,入駐建議你找一家靠譜的專門入駐京東平台的公司給你做,不然很浪費時間和你的精力。

⑻ 鄭州市裡所有男裝品牌服裝店，應聘一定要高中畢業證嗎想去應聘，要是要，怎麼辦》其他服裝店呢

辦假冒文憑，高中畢業證沒有辦法上網查呵呵