男裝督導半年工作總結怎麼寫
① 銷售督導工作總結及計劃範文模板
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,需要做好 工作 總結 ,還有規劃好明年 工作計劃 ,那麼銷售工作總結及工作計劃該怎樣寫呢?下面就是我給大家帶來的銷售督導工作總結及計劃 範文 模板,希望大家喜歡!
銷售督導工作總結及計劃範文模板篇一
本人自2019年擔任公司市場督導後,到現在已有某年了。為了進一步實現工作上的自我提升,現將2019年的工作情況作如下匯報。
一、工作情況
本年度在公司領導的正確領導和廣大同事的大力支持下,本人緊緊圍繞工作目標,創新工作思路,努力完成各項工作任務。無論干什麼工作,我都以認真、細致、負責的態度去對待它,務必把各項工作做好。今年以來,主要做的工作包括以下三方面:
(一)做好運營管理
負責收集、審核二級區域月度運營計劃及區域經理、業代月度績效指標設定及結果核對。
(二)加強促銷管理
提高銷售業績。重點是對二級區域的營銷工作作好提前安排,並制定相關促銷計劃,跟進並督促促銷計劃的執行情況,保證促銷工作的順利實施。
(三)網路管理方面
一是追溯、校驗二級區域終端管理指標;二是追溯、校驗二級區域網路管理指標。
二、工作計劃
(一)將學習擺在首位,不斷提高業務綜合能力
一方面,要繼續學習相關業務知識,增強對市場的敏銳力,並將理論積極運用到工作實踐當中,更好地完成本職工作。另一方面,要多總結 經驗 教訓,積累工作經驗,為今後的工作打好基礎。
(二)沉著冷靜,保持良好的心態
對於各種工作難題,首先要克服急躁的情緒,戒驕戒躁,保持冷靜,調整好心態,用飽滿的精神、積極向上的態度來迎接不同的挑戰。和同事們積極交流,增強團隊組織的凝聚力,進而提高工作合力。
(三)確定目標,強化創新意識
作為某某市場督導,我必須根據公司的年度銷售計劃來制定出個人遠近期工作目標,並全力以赴地去實現。同時,要增強創新意識,改進自己的工作方式 方法 ,不斷提高自身的工作水平。
銷售督導工作總結及計劃範文模板篇二
通過近期對我所負責賣場的了解,發現多數區域人員對於銷售工作僅僅停留在單一的送貨售後回款的工作方面。工作非常被動,不能主動的找出問題、優化環節,缺少了最重要的客戶掌控、 渠道 掌控和終端拉動。部分銷售人員對於自己的工作職責含糊不清,只做了最表面的基本工作。根據一些實際情況,我冒昧闡述一下市場督導崗位的工作職能。督導工作不能僅僅局限於促銷員管理方面,一方面督導要提高自身的素養,包括對於 銷售技巧 和手段的認識,處理促銷員在銷售工作中出現的難題;另一方面提升自身的管理能力與協調能力,善於處理促銷員與門店負責人、促銷員與其他公司促銷員、促銷員與店員之間的種.種或大或小的矛盾。我作為一個市場督導人員,下面談一談本人的工作體會及經驗總結:
一、幫助銷售
市場督導應該連同培訓師一起,對於無促銷員渠道的店面,進行簡單有效的銷售技能培訓。要讓經銷商和終端門店負責人認識到,我們不僅僅是機器上了櫃,同樣我們一直關注、關心他們的整體銷售。對於銷售技能方面,我們給他們進行幫助培訓,讓他們對我們公司的形象、人員素質留下好印象,並讓其感受到我們是實事求是地在幫助他們。同樣,他們的感激心理能幫助整體的銷量提高。對於合作方面,這些都是保持良性發展的必要條件。
二、慣性推銷
在幫助銷售的同時,認真教會門店店員關於某某機型的獨特賣點和銷售技巧。通過這樣的培訓,店員如果能夠按照教授的方法賣出機器,肯定在內心有一定的成就感和滿足感。這樣,在再一次向客人推薦某某的機型時,在信心上都會有一定的提高。通過多次的成功,很容易就會形成:某些店員專會推薦某某的機型,而且成功率非常高;以後有客人上門,都會主動的推薦某某的機型。這就是成功的慣性推銷,這對於我們某某手機在終端門店沖量是很有效果的。
三、靈活促銷
促銷,無論在哪一行,都是一個客觀存在、無法迴避的常見主題。受天時、地利及人脈的限制和影響,其資源和方法往往有很多種,這就需要我們頭腦機敏地巧用資源、廣開思路、目標專一、靈活促銷。也就是根據不同情況,在不同場合,用不同方法對待不同的顧客,達成銷售。
從分析顧客心理的角度,往往能挖出更多顧客的消費潛能。顧客能走進賣場,不外乎兩種情況:
第一,確實是來買手機的。這個時候,往往要採取先勢奪人,以最直接和最有效的方式來吸引顧客的注意,從而達成向他推薦手機的目的。
這里的「靈活促銷」,體現在促銷員及督導員如何通過對顧客的第一眼觀察並迅速准確地對觀察信息作出相對准確的判斷,或者根據顧客的信息反饋迅速通過口頭語言消除他的一些心理障礙,清除他的一些心理干擾,拉近顧客與手機櫃台的距離,進一步打開顧客信與不信的心扉。綜上簡述,就是「巧觀顧客,當機立斷」。
第二,可能是來買手機的。這里,又可分為兩種,一種是想買,但沒帶錢的;另一種是帶了錢,但不一定當下就買的。這里的「靈活促銷」,體現在與顧客良好的互動過程中。構建與顧客和諧無障礙的溝通聊天平台,打開顧客情感的心扉,通過情感互動的方式,了解顧客的真實需求以及客觀困難,促進這位顧客這一次或者下一次前來消費。簡述之,即「情感互動,和諧營銷」。
銷售 年終總結 及計劃範文篇三
我於2019年某月 入職 工作,工作時間不長,只有半年時間。但是在這短短的半年時間里,在各位領導的支持和幫助下,我的收獲卻是很多。為了更好的為公司各部門做好技術後勤服務,在這里我要總結一下我這半年來的工作經驗,為以後的工作做更好的規劃。
在思想方面,在工作態度上面,一向是認認真真的,雖然可能偶爾會有點小抱怨,但是大方向上從來沒有差錯。有責任心,份內的事情都會盡力完成,有時候在自己的事情和工作的事情之間猶豫的時候也會優先考慮工作然後再去忙自己的私事。而且在自己休息空閑的時候,如果有人問我一些工作上的事情,也會很快回復。
在工作方面,暑假特訓營在某某學院的一個多月時間,讓我從一個還不是很熟悉公司各方面事情的小菜鳥變為一個可以獨擋一面的技術員,但是這些還遠遠不夠,在接下來的工作時間里,我多多少少總會發現自己的一些不足,然後在慢慢一點一點的改進,把將要做的工作寫一個工作安排,排好先後順序,然後用最短的時間完成它們。在 考研 考試前的日子,有的時候工作壓力確實很大,有壓力才有動力,這樣的日子過的才充實,有意義。在工作配合方面,為各個部門提供設備支持,在人員不夠用的情況下提前布置好設備的連接,並教會各部門人員如何讓使用設備,確保每次錄課都順利進行。當然,我目前所做的還不是很好,並不能讓人滿意,還沒有做到有條不紊,我會在接下來的工作中改進,爭取做的更好。
在與各部門同事相處方面,也有待加強,作為技術部的一員,幾乎和所有部門的同事都會有工作上的聯系,特別是需要調配上課設備,使用電子設備等部門,幾乎每天都有交接工作的事情,然而不僅僅是在工作上的事情要積極配合,在平時的休閑時間,如果有力所能及的事情,我也會很樂意去幫助他們。我的性格依舊是開朗樂觀,不怕吃苦,稍微有點內向,有親和力,做事能力就是各個方面都懂一點,但是大多數都不精通。
在未來的工作方面,爭取做到有條不紊,考慮多方面因素,處理好因為各種情況的突發性事件,並做好記錄。熟練的應用各種電子設備,了解其工作原理,當有簡單故障的時候可以及時的獨立的處理。在錄制課程方面,要和各位講課的老師和研究生講一下如何使用錄課設備和一些注意事項,如何讓講授的課程講的專業一些,這樣在處理課件視頻的時候,就會更方便,而且可以留出來更多的時間來處理其他的工作。
作為技術部的一員,也應該有自己的日常規劃:
1、確保公司的電腦和網路正常運行,電腦系統的安裝,滑鼠鍵盤正常使用,網路連接的暢通,各個共享盤的共享許可權以及正常使用,查看是否有人私自佔用過多網路數據流量從而給其限速,及時處理公司內電腦的簡單故障,盡量做到隨叫隨到;列印機的正常列印,列印機驅動的安裝,列印機單面雙面列印設置,列印機的日程故障處理,如卡紙、紙張尺寸不對等;常用軟體正常使用,錄課電腦的錄課軟體會聲會影某5的安裝和激活,剪輯課件小日本剪輯軟體的安裝和激活;電話的正常接聽,pos機的正常使用;
2、隨時調配各個分部的電子設備,展台, 筆記本 電腦,錄音的採集卡、麥克風,兩套DV錄課設備(錄制畫中畫),確保上課時的設備正確安裝和使用,比較重要的課程需要提前一天布置好教室,第二天上課前提前測試錄制效果,保證錄課的質量;
3、及時處理錄制的視頻課程,剪輯掉多餘的部分,剪掉一些等待時間,錄制的聲音太小的時候需要提高聲音,必要的時候需要使用多台電腦處理,翻錄北京發來的加密課件,盡量快速處理,並且及時上傳AS平台,上傳之後通知班主任老師發布課程;
4、定期做設備數量清點,確保上課使用的筆記本,展台,麥克風,各種接線不要隨意丟棄,調出去的設備做好記錄,以免丟失。
5、做好日常規劃,如果工作量較多的時候需要提前寫好計劃,用哪一台電腦處理哪一門課程,處理到第幾節課,並且在處理完之後要放到該放的位置。
以上是我自己整理的崗位工作日誌,但是這些還不夠,望各位領導和同事給予完善。
銷售年終總結及計劃範文篇四
入職兩個多月以來,無論在工作還是生活上,都有很多感受和收獲,在自身能力以及修養素質方面也取得了很大的進步,從經歷的每件事中去總結工作經驗,學習並適應工作環境。當然,這離不開領導的悉心培養和同事們的熱情幫助,在這里表示衷心的感謝。
回顧這兩個多月我個人的工作情況,特別是剛剛進入這個工作環境的時候,說起來還真的有點不習慣,不過真的讓我感覺收獲很多!崗位目前主要有兩大項工作內容:
其一,計算機、列印機、網路及辦公設備管理與維護。
其二,監控、公司使用的各種軟體系統的管理與維護。
現對前期工作作如下總結和計劃:
一、計算機、列印機、網路及辦公設備管理與維護工作內容
工作主要包括公司計算機硬體的維護、管理,並保證公司計算機及相關網路產品的正常工作,公司計算機上軟體的安裝及維護,軟體在使用過程中出現問題的解決,防治機器及整個網路被病毒攻擊,以及公司計算機相關產品,例如列印機,復印機的日常故障維護及共享設置等。公司目前一共近100台電腦,主要的故障有:硬體故障,系統故障,網路故障,軟體故障等。因大部分電腦皆是某某年至某某年出產的,很多機器由於長期不停機使用,導致硬體老化過快,從而導致系統崩潰,重裝系統或者更換硬體。列印機方面因生產需要,過量使用列印機難免造成硬體損壞,列印機壽命縮短,這也是公司電腦、列印機送修更換硬體比較頻繁的主要原因。
二、監控、公司使用的各種軟體系統的管理與維護
因監控設備線路老化,並且大部分監控設備維護期已過,更換極為復雜與不便,導致公司監控系統出現目前不完美狀況。此問題部門主任已經在商討解決方案。IT管理員維護的系統有:通凱農務系統(主要),A1科密考勤系統,ERP用友系統。剛開始對這些系統都很陌生,經過自己在電腦上還原數據進行操作後,基本對各個功能模塊有一定的了解,能夠解決使用中出現的問題,並協助朱經理對農業部提出的功能進行修改。
三、工作中存在的不足
很多故障的判斷經驗不足,還沒達到看到故障現象馬上想到解決方法的程度,農務、ERP系統一些細化的功能套帳沒有了解透徹,廠內以前的光纖線路介面沒有完全理清楚,為了工作能夠更加有效的開展,今後努力學習提升自身的技術。
四、後期工作計劃
目前網路計算機病毒較多,傳播途徑也較為廣泛,可以通過網頁、下載程序、郵件、U盤傳播,公司內網長期存在潛伏病毒木馬,為了做好防範 措施 ,准備將公司每台機器都進行一次全面的查殺,並升級殺毒軟體,對發現病毒的機器及時的進行處理。還將對公司所有電腦設備的配置信息等進行統計備案,便於以後管理和維護。鑒於公司IT部門即將進行制度體系整改,農務、ERP系統的許可權和資料修改的新流程,對現有系統用戶許可權進行檢查確認,用戶資料進行核實和清理失效信息。本崗位作為公司一個服務性崗位,在工作中如果存在的一些問題望領導及同事指出並指導!
以上是我在IT管理員崗位 試用期工作總結 及後期工作計劃。相信新的一年一定會有新的成就,同時在新的一年裡感謝公司對我的信任與支持。