开平卖男装衣服的为什么那么少

㈠ 为什么男生的衣服款式那么少

你好，在我看来，男生衣服款式是不少的,只是在于题主有没有用心去关注和寻找。
然后，如果非要和女装比，来显示男装款式的少。那么我想说，这个市场，本来就是由供需决定的。男生在服饰方面需求比女生少，所以对比之下，男装款式比女装少很正常啊。
望采纳，谢谢

㈡ 男装好卖还是女装！

男装好卖还是女装需要分析以下几个方面:

1、看个人擅长的服装类型是哪一方面

相对于男装来说，女装是女性经常接触的衣服，经常自己尝试穿搭，也容易对服装款式，颜色更敏感。对于没有哥哥弟弟或者未婚的女士来说，日常接触最多的男装，可能就是爸爸的衣服，如果没有从事零售男装服装的经验。

那冒然开男装店，可能上手需要一定的时间去学习，男士的身材码数，男士衣服款式搭配等和女装款式搭配还是有很大的差别的。

相对于女装店，开男装店对于店家的专业要求更高，需要一下子搭配好男士适合穿的款式码数，还要一些剪裁手艺，这样直接高效的方式，才能留住男士，深入人心。

2、更喜欢哪一种销售氛围

男装店很少看起来热热闹闹的，因为男士往往出行目标明确，想买什么衣服，买多少件，心里早已有打算。去到店里推荐合适的款就行。所以相对于卖女装来说，卖男装会相对轻松一些，没有多少男士喜欢更换衣服，也不会有多少男士擅长砍价，直接明码标价，简单直接，是卖男装店的优势所在。

女装店，一年四季淡季和旺季对比比较明显

旺季的时候，可能一整天都热热闹闹的，很多人试衣服，店家往往会忙得腰酸背痛。而且，女装的衣服，往往不明码标价，一般会给客户一些讲价的余地。因此，开女装店会更热闹更有趣也更累一些，但女装店也容易形成口碑，女人相对于男人更容易形成流动中的广告，为店铺做好的推广。

开男装店，有男装店的优势；开女装店，有女装店的有趣。除了从店家自身的兴趣专业出发，还要综合考虑市场的需求。

㈢ 我想问一个现象，为什么很多店家都选择卖女装，男装相对少，是不是男人。。

单单对于男人而言，他们的服装种类 、版型、设计风格相对女士而言比较单一，选择性少，而且这一来，他们特别注重服装的品质，就对于卖衣服的话价格高，嫌贵；价格低，肯定没好货。而女装选择性多，女生是属于感性和感观性比较强，只要自己看的上即可，商家容易卖出衣服。

㈣ 为什么实体店很少有25岁男装

实体店很少有25岁男装的原因是买25岁男装的人人比较少。可以去网上看看是否有卖25岁男装的店铺。

㈤ 男装的雪纺衣服为什么那么少

一个设计好不好,在中国大部份还是要看市场接受程度的.
中国市场还是以实用为主,设计是要被实用主导的.
也就是说一个设计,设计师觉得美,专业评判也觉得美,
但就是没什么受众,没人愿意为这设计掏钱生产,没人愿意使用.
那它就是一个花瓶,只能艺术性地欣赏.
淘宝是卖商品的,不是美物陈列馆,所以当然只有卖得好的东西会多,卖得不好的就少了.
雪纺质地柔软轻薄,这种面料整个气质都是女性化的,所以被用来做女装居多.
偶做男装基本也只是点缀.因为中国的审美,男性是要阳刚稳重的,
你想想有多少男人愿意穿着一件薄透飘逸的雪纺衫走在街上让人侧目?
所以,你懂的.

㈥ 服装店客流量少怎么办

很多店长都在抱怨，没有顾客进店呀，客流少，没办法啊！特别是针对我们会同这种流动人口特别少的地方，同时也包括很多不同地方的经理，也都抱怨市场没人，店面没人。那么，我们的顾客都去哪了呢？而店面没有顾客的时候，我们又在做什么呢？

1、人员拦截

从店面走出去，“坐销”变“行销”。楼层、商场、停车场甚至小区，只要走出去，我们的几率也会越大。导购员去拦截客户，主要包括站位、话术、制度三个要点：

选择最佳站位。

导购员最重要的一点是站位，一般来说以下四点非常重要：一是要站在门店的入口处；二是人流量比较大的过道；三是对应的电梯出口；四是人流量最旺的卖场的入口。

统一拦截话术。即遇到客户说什么。

制定拦截的奖惩制度。

在没有客人的时候，导购员不能在店内睡觉、玩手机，对于主动拦截客人的导购员要给与奖励，没有完成拦截目标的就要惩罚了。

例如，我们给XX做培训，要求所有的导购在店内无客人的时候要做4件事：

第一：收集情报，要看进来来的车多不多，电梯里的人多不多；

第二：紧盯着竞争对手，看他店里有没有客人，客人在看什么产品，几个人在看，看了多长时间，要思考这类客人如果路过我们店的时候应该怎么应对；

第三：尾随目标客人，如果是一家三口来逛商场，在竞争对手家看了很久，很有意向，这类目标客人是一定要想办法邀约进来，在我们家比较比较才行的；

第四：每个人都设有拦截指标，每个导购员每月要拦截30个人，没达标的就要惩罚。

算一笔账，如果每个导购员每月拦截30个，一年就会多360个客人，如果能成交30-50单，一单一万的话，仅店面动销一项，每个导购员每年业绩就会多30-50万元。

2、氛围拦截

一个店最重要的是气场，气场如何而来？

热销的氛围营造、特殊的物料、强烈的色彩、独特的产品。通过这些方法吸引顾客的好奇，引导顾客产生联想，最终让顾客走近、了解你的店。

例如，有一家店的整体氛围非常差，例如，门头用一个小小的塑料板就代替了，显得大门又矮又窄。店里的灯光业非常暗淡，只开了三分之一的灯光。

产品堆在门口，给顾客来回走动的空间很小。这样，顾客路过的时候只要看到门口就没有欲望进去看一下，导致进店率非常低。

氛围营造有3个很重要的要素：

一要抢眼，鲜艳醒目的颜色；

二要挡眼，目光所看到的地方要有物料、有赠品的堆头；

三要惹眼，要把竞争对手惹急，冲着竞争对手布置。

氛围营造的10种方法：

（01）地贴；

（02）吊旗；

（03）易拉宝和X展架；

（04）海报；

（05）堆头；

（06）拱门；

（07）灯箱或者LED屏幕；

（08）特殊的时候条幅；

（09）入门的灯光，门头灯、橱窗等射灯；

（10）门店音乐，圣诞节、春节的音乐。

3、产品拦截

产品拦截即充分利用人的好奇和猎奇心理，在店门口进行产品独特的卖点展示吸引顾客进店，让产品动起来活起来。

有些品牌在门口会摆电动床，甚至是将排骨架竖起来旋转；有家具市场，为了解决消费者对板式家具不环保的疑虑，则在床头柜里面养金鱼；为了推销多功能沙发，有时候导购员会把开关直接打开，使之不停地按摩不停的动。

用这些方法都只有一个目的，就是让产品动起来，通过产品独特的卖点进行吸引。

4、网络、电话、短信

除了店面，很多渠道可以进行拓展。例如，网络集采（论坛、QQ、微信等）、电话邀约、短信回访，等等渠道。都可以成为顾客来源的一种方式。

5、情景模拟

当以上的工作我们都做完了，没有事情的时候。我们是不是可以提升下自己的销售技巧？

销售技巧是在不断的实战中提升的，在没有顾客的时候，可以和自己的同事练习销售，促销人员在扮演顾客时会比真正的顾客更加挑剔，因此对于演练者来讲，技能提升会更快。

服装经营是个很头疼的事情，很多做了十几年的老板，在这个需要与时俱进的时代里，不改变自己经营策略，依旧可能会被淘汰。更别说服装创业新手了，开店相当难。

如果有人教导店铺的干货知识，开店自然是事半功倍的。我建议不管服装新手老手，都可以看看‘服饰商圈微课’gongzhonghao，里面有很多服装朋友交流的经验，还有一些权威老师讲的干货微课，大家都是圈内交流，不存在收费听课的情况，而且都是真心交流，聊到的内容都很实在，对生意帮助很大，值得学习。

㈦ 为什么没有卖男生的衣服，全市女生的，男生应该光屁股吗

因为可能在女装卖场吧⋯⋯男装比较少的是因为男生的衣服款式大多不脱那几种款式变化少，而男生也不是那么喜欢天天都花心思去在衣着上，所以相较起来女装的市场远大于男装，这也是怎么男装总比女装少，也的确如果家庭许可，甚至只是在家里也的确一件裤衩就可以了。

㈧ 为什么商场里面男装就一层

因为大多数喜欢逛街的都是女士，所以女装几乎是遍布整个商场的大大小小的角落，男装相对就少一些，并且也是女人去买衣服的时候顺便去给自己家的男人看一眼。